PLAN DIRECTOR
ESG 2023 – 2025
Cuando se cumplen los dos primeros años de desarrollo del Plan Estratégico corporativo #LoQueNosMueve 2021 – 2025 y con la mirada puesta en el futuro, la organización ha dado un paso adelante en su gestión ambiental, social y de gobernanza (ESG) diseñando su primer PLAN DIRECTOR ESG 2023 – 2025, cuyos objetivos se suman al Plan Estratégico 2021-2025 de la compañía.
El PLAN DIRECTOR ESG 2023 – 2025 tiene como finalidad principal incorporar en la estrategia corporativa de la organización objetivos no financieros que contribuyan a comprender y satisfacer las necesidades de todos sus grupos de interés.
Finalidades del PLAN DIRECTOR ESG
Minimizar la huella ambiental que, como empresa, PRIM deja al caminar.
Maximizar la influencia positiva en la sociedad.
Aportar valor tangible e intangible que redunde en sus resultados económicos.
NUESTRO RETO
Posicionar a PRIM como referente por su cumplimiento ESG y generación de impacto social positivo en el sector sanitario.
EJES OBJETIVOS ESTRATÉGICOS DEL PLAN DIRECTOR ESG 2023 – 2025
01Buen gobierno y posicionamiento
Gobierno de sostenibilidad
Formación ESG 100% directivos y consejerosObjetivos variables ESG 100% directivosCadena de valor
100% operaciones directas evaluadas en sostenibilidad100 % proveedores críticos evaluados en sostenibilidadPosicionamiento ESG
Hacer de PRIM un agente del sector sanitario nacional reconocido por su contribución ESG.Alianza con una Organización de referencia02Procesos y valores
Desarrollo del talento
Formación ESG 100 % de la plantillaMantenimiento sello EFRDiversidad e inclusión
+5% sexo menos representado en puestos directivos y/o intermedios6% de compromiso con la discapacidad directa e indirectaSalud y seguridad
Carta de servicios para el 100% de plantilla03Soluciones con impacto
Innovación
Formación y apoyo al menos a 3 start-upsRevisión con perspectiva de género del 100% productos críticos fabricados por PRIM (I+D)Acceso a la salud
Mecanismos de ayuda y accesibilidad en el 100% de los centros significativos de PRIMPromover la accesibilidad en su cadena de valorTecnología más humana
Diálogo y promoción del bienestar del paciente en todas las fases del tratamiento04Criterios ambientales
Portfolio sostenible
Análisis del impacto ESG del 100% de los productos críticosInclusión de alternativas sostenibles en el 100% de nuevos envases y materiales de marketingEficiencia y Circularidad
Planes de eficiencia y economía circular en el 100% de los centros100% flota sostenible antes de 2030100% flota sostenible antes de 2030
Neutralidad en carbono en alcance 1 y 2 en 2040Objetivos de reducción del alcance 3 a partir de 202505Compromiso con la sociedad
Transformación de la salud
+ 20% horas de formación en el sector salud+ 10% las becas de investigaciónAcción social y voluntariado corporativo
+ 10% inversión en acción social1 acción de voluntariado al año (mínimo)01
Buen gobierno
y posicionamiento02
Personas
y valores03
Soluciones
con impacto04
Criterios
ambientales05
Compromiso con
la sociedad
Buen gobierno
y posicionamiento02
Personas
y valores03
Soluciones
con impacto04
Criterios
ambientales05
Compromiso con
la sociedad
Gobierno de sostenibilidad
Formación ESG 100% directivos y consejeros
Objetivos variables ESG 100% directivosCadena de valor
100% operaciones directas evaluadas en sostenibilidad
100% proveedores críticos evaluados en sostenibilidadPosicionamiento ESG
Hacer de PRIM un agente del sector sanitario nacional reconocido por su contribución ESG.
Alianza con una Organización de referenciaDesarrollo del talento
Formación ESG 100% de la plantilla
Mantenimiento sello EFRDiversidad e inclusión
+5% sexo menos representado en puestos directivos y/o intermedios
6% de compromiso con la discapacidad directa e indirectaSalud y seguridad
Carta de servicios para el 100% de plantillaInnovación
Formación y apoyo al menos a 3 start-ups
Revisión con perspectiva de género del 100% productos críticos fabricados por PRIM (I+D)Acceso a la salud
Mecanismos de ayuda y accesibilidad en el 100% de los centros significativos de PRIM
Promover la accesibilidad en su cadena de valorTecnología más humana
Diálogo y promoción del bienestar del paciente en todas las fases del tratamientoPortfolio sostenible
Análisis del impacto ESG del 100% de los productos críticos
Inclusión de alternativas sostenibles en el 100% de nuevos envases y materiales de marketingEficiencia y Circularidad
Planes de eficiencia y economía circular en el 100% de los centros
100% flota sostenible antes de 2030100% flota sostenible antes de 2030
Neutralidad en carbono en alcance 1 y 2 en 2040
Objetivos de reducción del alcance 3 a partir de 2025Transformación de la salud
+ 20% horas de formación en el sector salud
+ 10% las becas de investigaciónAcción social y voluntariado corporativo
+ 10% inversión en acción social
1 acción de voluntariado al año (mínimo)
